Tämän päivän kesätyöntekijä voi olla yrityksesi tulevaisuuden avainosaaja tai ostopäätöksiä harkitseva asiakas. Kesä- tai kausitöiden tarjoaminen nuorille on yrityksellesi mahdollisuus esitellä yritystä ja työtä koululaisille, tukea nuoria ammatinvalinnassa sekä tavoittaa alaa jo opiskelevia osaajia. Työn tarjoaminen nuorille on keino lisätä yhteiskuntavastuuta sekä estää konkreettisesti nuorten työelämästä syrjäytymistä.
Palvelualat tarjoavat monipuolisesti mahdollisuuksia nuorten työllistämiseen. Palvelualojen työnantajia edustava Palta kannustaa kaikkia jäseniään tarjoamaan koululaisille, nuorille ja alaa jo opiskeleville kesätyö-, harjoittelu- tai opinnäytetyöpaikkoja.
Tervetuloa 31.1. klo 8.30–10.00 kuulolle maksuttomaan Aamunavaus-webinaariimme, jossa kuulemme sekä nuorten odotuksia työelämältä että yritystarinoita kesä- ja kausitöiden tarjoamisesta nuorille. Ilmoittaudu mukaan tästä.
Webinaarin ohjelma:
Tervetuloa ja avaussanat
Milka Kortet, Palvelualojen työnantajat Palta
Nuorten ajatuksia työelämästä
Tiina Lintunen, Parempi Työelämä! -koordinaatiohankkeen projektipäällikkö
Nuorten kesätyöntekijöiden merkitys ja miten tavoittaa parhaat osaajat
Sari Toivanen, People Partner, ARE Oy
Kaisa Härkönen, People Partner, ARE Oy
Tuhat rekrytointia vuodessa – sesonkityö nuorten näkökulmasta
Maija Ikonen, HR Manager, Vianor Oy
Työelämäpassi apuna nuorten työelämätaitojen vahvistamisessa
Martti Turunen, Palvelujohtaja, Eezy Työllisyyspalvelut
Keskustelua, kysymyksiä